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2月11日，公司召开2022年一届一次职工代表大会暨2022年岁情会、清静生产事情会。财务总监郑维转达了集团2022年岁情会及陕能股份2022年清静环保事情会聚会精神。副总司理李旭昌宣读公司年度先进及整体和小我私家表扬的决议。纪委书记任广军宣读公司清静生产先进整体和小我私家表扬的决议。副总司理雷喜鸣主持正式聚会。工会主席韩宏友主持准备聚会。
公司党委书记、董事长毛冬红作了题为《为业主创立价值 与业主配合生长》的总结讲话，回首了公司2021年取得的事情效果。他指出，一年来，在集团公司、股份公司的顽强向导下，公司上下千方百计保生产、全力以赴营生长、坚定不移抓转型、真抓实干保落实，“二次创业”迈出了新程序，“一体两翼双平台”生长战略基本成型，内外市场拓展泛起多点迸发的优异态势，清静治理泛起新气象、pg电子游戏官网保供展现新继续、企业生长实现新突破、提质增效取得新效果、治理能力获得新提升、党的建设和步队建设迈上新台阶。
毛冬红剖析了现在公司保存的问题及缘故原由。他强调，公司一要在驻足自身焦点营业、焦点步队的基础上，起劲搭建检维修运营平台，以市场资源撬动能力来整合手艺人才中小微单位，打造检维修系统集成商模式，配合为业主创立价值，增进企业康健可一连生长。二要始终切记效劳好集团内部各电厂是公司的主责主业，必需树立客户头脑，树立市场意识，主行动为，自动肩负，高质量推行双方条约，提供优质效劳。三要增强基础治理及治理运作的系统建设，建设自己的专业治理流程、系统、框架，分层级、分种别实验推进，充分验展职能作用。四要起劲迎接数字化转型，围绕装备台账、点检定修、二维码应用等构建装备一样平常维护、巨细修和定修的数字化模式，形成以定检辅助决议为主的装备磨练系统。
毛冬红要求，机关总部要施展统领和楷模的中后台功效，施展出本钱中心、用度中心的作用。各项目部、各事业部、君创科技要施展在前台效劳业主的功效，施展收入中心、利润中心的作用。坚持稳字当头保供电，稳中求进促转型，推动公司生长从量变、质变到裂变的升级。2022年，公司各项事情一要聚焦“勤快严实细腻廉”，周全增强清静生产包管能力。二要聚焦转型升级，周全增强康健生长能力。三要聚焦提质增效，周全增强职能治理能力。四要聚焦效率质量，周全增强刷新立异能力。五要聚焦守正立异，周全增强党建引领能力。
毛冬红要求，公司上下要在百年党史中罗致精神情力，在传承优异古板文化中引发动能，在履职尽责中继续作为，在效劳业主、效劳客户中提质增效，踔厉高昂、笃行不怠，为业主创立价值、与业主配合生长，为早日成为省内一流pg电子游戏官网运维效劳商破题开篇、成势收效！
公司总司理张小锋作了题为《真抓实干促生长 接续斗争开新局 勠力同心誊写公司高质量生长新篇章》的事情报告，周全总结了公司2021年取得的效果，剖析了目今面临的机缘和挑战，明确了2022年总体事情思绪，要谴责体职工要在集团公司、陕能股份的准确向导下，强基固本保清静，筑牢高质量生长基�� ；深化机制促刷新，培育高质量生长新优势 ；标准引领提手艺，厚植高质量生长新动能 ；凝心聚力抓治理，翻开高质量生长新时势 ；提升效益拓市场，落实高质量生长新要求 ；举旗定向强党建，凝聚高质量生长新协力。
副总司理武红幸作了清静生产专题报告，对2021年清静事情举行了总结回首，明确了2022年清静事情思绪，从“明晰全员清静责任，完善清静赏罚机制”“完善清静制度系统，配齐配强清静治理职员”“推进“三化”治理，牢靠清静生产标准化效果”等十五个方面临2022年清静事情做了安排安排。
会上，获奖先进代表划分作了交流讲话。与会代表认真讨论审议了2022年岁情报告，形成了职代会关于总司理事情报告的决议。
本次聚会以现场会和视频会的形式召开，公司向导班子成员，君创科技认真人及各项目部司理，受表扬的先进整体、小我私家代表及职工代表、营业主干参会。
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